求める人物像
- １.人と環境に感謝できる人
- ２.誰にでも笑顔で挨拶ができる人
- ３.自分との約束が守れる人
- ４.行動をより良く変えられる人
VOICE先輩たちの声
FITNESS
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お客様により必要とされる
インストラクターに。KAWAMOTO AYUMI川本 安由美-
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お客様により必要とされる
KAWAMOTO AYUMI
インストラクターに。川本 安由美
こどもの頃から、ゴルフ、テニス、バスケットボールなど様々なスポーツをしてきました。入社してからは、アクアビクスやピラティス、レスミルズの資格も取得!現在も休日にはゴルフを楽しんでいます♪ これからもレッスンやジムでの指導を通して、お客様により必要とされるインストラクターを目指して頑張ります!
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自己ベストの更新と
全日本実業団出場を目指し、
日々鍛錬の毎日。HIRANO TOMOKI平野 智己-
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自己ベストの更新と
HIRANO TOMOKI
全日本実業団出場を目指し、
日々鍛錬の毎日。平野 智己
小学校から現在も陸上競技（走幅跳）を続け、中四国でベスト8に入賞するまで成長できました。 学生時代は怪我に悩まされる日も多くありましたが、たくさんの人に支えていただき、今日まで続けることができています。まだまだ現役続行！自己ベストの更新と全日本実業団出場を目指し、日々鍛錬の毎日です。
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KIDS
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多くの人に身体を動かす
楽しさを伝えていきたい。HORIGUCHI SHIORI堀口 詩織-
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多くの人に身体を動かす
HORIGUCHI SHIORI
楽しさを伝えていきたい。堀口 詩織
私は幼い頃から身体を動かすことが好きで、人や運動に深く関わる仕事に就きたいと思っていました。今まで体操・テニス・バスケットボール・ダンス等、さまざまなスポーツを経験しました。 高校ではヨット部に所属し、全国大会８位、国体４位入賞という結果を残すことができました。 今までで、一番過酷で、一番努力し、一番成長できたと思えた３年間でした。 自分のスポーツ経験を活かし、多くの人に身体を動かす楽しさを伝えていきたいと思うようになりました。 入社して、現在は主にスイミングのコーチをしています。 こども達の「できた！」「合格した！」という瞬間には多くの喜びや感動が溢れていて、その姿を見ることは、今の私の生きがいです。水泳は未経験でしたが、学べば学ぶほど奥が深いことに気づきました。 子ども達にもっと水泳を上手になってもらいたいという気持ちや、子どもたちの喜ぶ姿を見るためにも、もっともっと自分自身が成長できるように頑張っていきたいと思います。
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HEALTH PROMOTION
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これからもたくさんの方に喜んでもらえるよう、
笑顔で頑張りたいと思います。NITTA MIZUKI新田 瑞季-
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これからもたくさんの方に喜んでもらえるよう、
NITTA MIZUKI
笑顔で頑張りたいと思います。新田 瑞季
小さい頃から周りに高齢者がたくさんいる町で育った私はおじいちゃんおばあちゃんが大好きでした。 『元気で長生きしてほしい！楽しく毎日を過ごす高齢者が増えたらいいな』･･･という想いから、就職活動では介護予防教室をメインでやっている企業、施設を探していました。しかし、ある時〝元気な高齢者を増やすには高齢になってからだけでなくその1歩前の中年の時の過ごし方、また若年のときの生活習慣、さらには子どものときの運動がすべて繋がっているんじゃないか〟と気づき、幅広い年齢層を対象にしているスポーツクラブへの入社を志望するようになりました。現在は地域に出向いて、住民の皆様を対象に運動教室などを行なっています。 「あなたと会うと元気がもらえる！」「運動したら身体が軽くなって、新しいことにもチャレンジしているの」・・・そんな嬉しい言葉をいただけることが一番のやりがいです。これからもたくさんの方に喜んでもらえるよう、笑顔で頑張りたいと思います。
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TRAINING SYSTEM＆WELFARE研修制度・福利厚生
- 研修制度
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私たちが提供するサービスの中で、「スタッフの質」は最も大切だと考えます。 一人ひとりの成長は、お客様の喜びをつくり、ＯＳＫの未来をつくります。 信頼・技術・気配りのできるスタッフや、スタッフを育成しチームを運営するマネージャー、さらに会社や事業を担うゼネラリストたち。 様々なキャリアや自分の夢を実現し、次世代のリーダーになってもらうため、次のようなシステムでサポートしています。
- 福利厚生
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- 休日
月8日年間109日（夏季・年末年始含む ） - 就業
各施設の営業時間内で実働7.5時間 / 日（週40時間） - 交通費
上限15,000円まで支給 。遠隔地からの通勤者には加算あり。 - 社会保険等
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、加入 - 育休休業取得者
2023年 0名 / 2022年 2名 / 2021年 2名 育児短時間勤務制度活用者多数
- 休日
ENTRY募集要項・エントリー
0歳から100歳まで、みなさまの健康づくりをサポートする企業です
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フィットネス指導
- ・トレーニング指導
- ・スタジオレッスン
- ・プールレッスン
- ・企業フィットネス
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キッズスクール
- ・ベビー・キッズコーチ
- ・水泳選手のコーチ
- ・幼稚園などでの外部指導
- ・パーソナル指導
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地域の運動指導
- ・自治体からの指導委託
- ・健康イベント等での指導
- ・管理栄養士の保健指導
2025年度 正社員採用要項・エントリーフォーム
| 求人数 | 2名（22－24年3月卒業した正規雇用経験のない既卒者可） |
|---|---|
| 求人職種 | こども事業 スポーツスクール おとな事業 トレーニング・各種レッスンのインストラクタ－ |
| 初任給 | 210,000円（4大・大学院卒） 190,000円（短大・専門学卒） ※残業手当は含まず、別途支給いたします。 |
| 賞 与 | 年2回（7月・12月） |
| 通勤費 | 上限15,000円まで支給。遠隔地からの通勤者には加算あり。 |
| 休 日 | 月8日 年間109日（夏季・年末年始休含む） |
| 就 業 | 各施設の営業時間内で実働7.5時間/日（週40時間）での勤務となります |
| 社会保険等 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、加入 |
| 育児休業取得者 | 2023年度0名 22年度2名 21年度2名 育児短時間勤務制度活用者多数 |
採用フロー
会社説明会
◆会場：OSKスポーツクラブ岡山3Ｆ会議室
◆時間：①10:00-12:00 ②14：00-16：00 ③15：00-17：00
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- 6月2日（日） ③
- 6月5日（水）①②
- 6月23日（日） ③
- 6月28日（金） ①
- 7月4日（木）①②
- 7月7日（日） ③
- 7月15日（月） ①
- 7月21日（日） ③
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★メールに氏名・年齢・現住所・連絡先・学校名・学部学科名・学年・希望日時を記載し、マイナビまたは、jinnji-osk@osk21.co.jp 堀口まで、各開催3日前18：00までにお申し込みください
| 試験日時 | 【第3期 申込締切:令和6年 5月14日(火)】 ◆1次試験：令和6年 5月23日(木) 9:00～12:30 ◆2次試験：令和6年 6月6日(木) 10:00～ ◆3次試験：令和6年 6月27日(木) 10:00～ 【第4期 申込締切:令和6年 6月11日(火)】 ◆1次試験：令和6年 6月19日(水) 9:00～12:30 ◆2次試験：令和6年 7月3日(水) 10:00～ ◆3次試験：令和6年 7月19日(金) 10:00～ |
|---|---|
| 応募 | 随時受付（郵送） 応募のみなさまに1次試験の要項を郵送致します |
| 提出書類 | ①履歴書 ②論文「一枚の写真から想うこと」（wordもしくは手書き800字程度） 【論文テーマは会社説明会でお渡しします。不参加の方は、応募希望の旨を jinnji-osk@osk21.co.jpまでお申し出ください。テーマを送付いたします。】 |
| 採用方法 | 実技試験、一般常識試験、適性検査、面接試験での選考による ※実技試験「運動能力、泳力テスト、マット運動テスト」 |
| 書類提出先 | 〒700-0028 岡山市北区絵図町 1-50 株式会社岡山スポ－ツ会館 OSKスポーツクラブ岡山 堀口宛 ☎（086）252-3111 E-mailアドレス jinnji-osk@osk21.co.jp |
| 個人情報の取り扱いについて |
応募者よりご提出いただいた個人情報を採用選考業務にのみ利用し、その他の目的には一切利用することはありません。またご提出いただいた個人情報は、社内管理規定により保管し、定められた保有期間の終了後に適切な方法で処分いたします。
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